"Cartea de leadership" este rezultatul a sute de interviuri pe care autorul le-a luat celor mai renumiti CEO, antreprenorilor si cei mai respectati specialisti în afaceri de pe planeta.

Nimic nu se compara cu a învata de la cei care au luptat pe câmpul de batalie al afacerilor si au câstigat.

Acestea sunt lectiile de aur din experienta celor care au avut efectiv succes!

Cartea de leadership sau cum sa te conduci pe tine, echipa ta si organizatia ta mai departe decat ai crezut vreodata ca este posibil!

În orice moment, un lider are de jucat trei roluri, nu unul singur.

Multe carti de leadership se concentreaza doar pe conducerea si motivarea echipei.

Totusi, pentru ca liderii sa fie capabili sa depaseasca mediocritatea în favoarea maretiei, ei trebuie sa stapâneasca deja alte doua roluri-cheie: sa se conduca pe ei însisi si sa-si conduca organizatia.

'Leadershipul este precum un taburet cu trei picioare — si, la fel ca taburetul, ai nevoie de toate cele trei picioare ca sa fii în siguranta, pentru a ajunge un mare lider de afaceri în ziua de azi.

Cei trei piloni ai leadershipului sunt:

-Leadership de sine: sa te cunosti si sa te gestionezi pe tine însuti pentru a obtine rezultate exceptionale si sa te asiguri ca îi poti instrui si pe altii sa faca asta;

-Leadership de echipa: învata cum sa conduci si sa construiesti echipe de talie mondiala, ce ofera iar si iar rezultate remarcabile;

-Leadership organizational: învata cum sa conduci si sa construiesti organizatii de talie mondiala care devin etalonul în industria în care activezi'.

Sursa leadershipului de talie mondiala o reprezinta mai degraba obiceiurile grozave decât ADN-ul. Pâna la urma, la asta contribuie pasiunea, integritatea, învatarea de-o viata, servirea celorlalti, gândirea strategica si munca grea.

Cultivarea acestor însusiri este ceea ce te va ajuta sa devii un mare lider, si despre asta e vorba în 'Cartea de leadership'.

Asa cum subliniaza si autorul Anthony Gell în prefata la volum, 'Cartea de leadership' aparuta în limba româna la Editura ACT si Politon este atât pentru liderii experimentati care sunt suficient de destepti pentru a sti ca învatarea nu se opreste niciodata, cât si pentru liderii nou desemnati, care îsi doresc înca de la început sa deprinda obiceiuri bune de leadership

Anthony Gell combina experienta sa cu cea a liderilor pe care i-a intervievat de-a lungul ultimilor sase ani, pentru a oferi sfaturi si strategii esentiale din interiorul celor mai de succes organizatii.

„Una dintre cele mai stimulante carti despre leadership. Oricine poate fi un lider focusat, pasionat si atent.” - Philip Kotler, profesor de Marketing International la Kellogg School of Management

Daca v-ati întrebat vreodata ce trasaturi au în comun cei mai de succes lideri si ce fac ei diferit fata de ceilalti, atunci cartea de fata este pentru dumneavoastra.

Aflati de ce anume aveti nevoie pentru a va crea propriul succes.

Anthony Gell este fondator si CEO al companiei LeadersIn, speaker si prezentator la conferinte care au ca tema leadershipul si excelenta în afaceri. De-a lungul timpului a scris numeroase articole despre succes, leadership si afaceri.